Часто підлітки задаються питанням, які інструменти можна використовувати для створення власного карʼєрного шляху. Дехто з вас вже чітко усвідомлює, чого хоче у майбутньому, дехто вагається, а хтось може навіть не уявляє.
Пропонумо вам засоби та техніки, які допоможуть вам краще зрозуміти, чим ви хочете займатися у майбутньому. Це не означає, що от вже зараз ви маєте чітко визначитися зі своєю майбутньою карʼєрою. Але важливо розуміти, у якому напрямку ви хочете рухатись.
А для цього, насамперед, треба краще зрозуміти самих себе. Коли ми добре розуміємо самих себе, ми можемо аналізувати й розвиватися. З цього починається самопізнання — процес пізнання самого себе, своїх життєвих цінностей, індивідуальних особливостей, рис свого характеру, розуміння своїх сильних та слабких сторін, переконань, ідеалів та мотивації. Самопізнання важливе насамперед тому, що воно пропонує нам шлях до впевненості у собі, своїх силах, до здійснення власних планів та мрій. В основі самопізнання лежить самоідентифікація — тобто розуміння самого себе.
Для роботи в будь-якій сфері потрібно володіти навичками.
Навички — це ваші знання та вміння, що допомагають успішно виконувати дії та завдання з мінімальними витратами часу та енергії. Наприклад, коли ви тільки починаєте вчитись читати у першому класі, спочатку ви витрачаєте на це багато часу та зусиль. Але вже за кілька років ви з легкістю можете прочитати сотню сторінок за день. Це ваша розвинута навичка читання.
Навички можуть бути базовими — такими, як уміння читати, писати й рахувати. Ми опановуємо їх ще у перших класах. Згодом ми розвиваємо у собі складніші навички. Щоб успішно розвинути кожну навичку, вам потрібні знання (які ви отримуєте у школі, університеті чи технікумі), а також практика та час. У кожної людини різні здібності до опанування навичок. Хтось швидко вчить іноземні мови, хтось краще розуміє, як розвʼязувати математичні рівняння. Але кожна людина може розвинути у собі ту чи іншу навичку.
Усі навички розподіляють на дві категорії.
Мʼякі навички (soft skills) — це неспеціалізовані типи навичок, які надзвичайно важливі для карʼєри та успішного життя. Їх можна використовувати у будь-якому типі діяльності. Мʼякі навички допомагають нам краще комунікувати з іншими людьми, самостійно планувати власну роботу.
Тверді навички (hard skills) — це наші технічні вміння, які можна легко продемонструвати. Зазвичай, саме їх передусім опановують у закладах профтехосвіти та вищої освіти.
Коротко: Soft Skills потрібні для взаємодії з іншими людьми й побудови з ними взаємин. Soft Skills застосовують у будь-якій індустрії, будь-якій професії, будь-якому виді діяльності та будь-якій взаємодії між людьми.
Hard Skills — охоплюють технічні навички та вміння виконувати певні функціональні завдання.
М’які навички
•Відповідальність
•Дисциплінованість
•Емпатія
•Тайм-менеджмент (організація часу)
•Комплексне розв’язання проблем
•Критичне мислення
•Управління особистими фінансами
•Робота в команді
•Ораторське мистецтво
•Креативність
•Володіння рідною мовою
•Управління конфліктами
•Медіаграмотність
•Самопрезентація
•Стресостійкість
•Вміння ухвалювати рішення
Тверді навички
•Володіння іноземною мовою
•Програмування
•Керування автомобілем
•Аналіз даних
•Аудит фінансів
•Дизайн інтерʼєру
•Дизайн інтернет-сторінок
•Редагування тексту
•Маркетинг соціальних мереж
•Переклад
•Викладання
•Швидкість набору тексту на клавіатурі
•Розробка сайтів
•Розробка мобільних додатків
•Робототехніка
•Фотографування
•Відеомонтаж
«Хочу! Можу! Треба!» – орієнтир у виборі професії
Перед тим, як відправлятися в подорож до професійного успіху, візьми з собою знання «ФОРМУЛУ ВИБОРУ ПРОФЕСІЇ», яка в загальному вигляді показує первинний алгоритм прийняття оптимального рішення і буде тобі орієнтиром:
• По-перше, професійна діяльність має бути в радість. Тому головне, на що ти маєш орієнтуватися, – це «Я ХОЧУ»: твої бажання, інтереси, мотиви, професійні наміри. Це ті заняття, які ти робиш з інтересом, захопленням, за власною ініціативою. Професійні схильності є найбільш важливими психологічними якостями людини для правильного вибору професії, успішності навчання та подальшої професійної діяльності. Якщо людина чогось сильно бажає, вона знаходить для цього можливості, докладає зусилля для цього, а іноді навіть змінює світ. Якщо вибрана справа подобається, то ти охоче будеш працювати, підвищувати свою кваліфікацію, користуватися авторитетом і в результаті більше зароблятимеш.
• По-друге, ти маєш володіти набором якостей, важливих для цієї роботи: фізичних, інтелектуальних, психологічних. Тому враховуй свої можливості – «Я МОЖУ»: стан здоров’я, наявний досвід (знання, вміння, навички), психофізіологічні якості, особливості характеру, здібності до різних видів діяльності, зовнішні ресурси (зокрема, фінансові можливості для платного навчання). Наприклад, в якихось справах ти більш успішний, довго можеш займатися цією справою, не втомлюючись, а в інших, навпаки, швидко починаєш нервувати, сердитись, у тебе нічого не виходить.
• По-третє, вибираючи професію, потрібно орієнтуватися в потребах суспільства у спеціалістах даного профілю. Це «ТРЕБА» – знання світу професій, спеціальностей, які користуються попитом на ринку праці, вірогідності працевлаштування за обраною професією.